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BILINGUAL PRACTICE RESOURCES

英語を使う社労士の実務を、具体的な書類から考える。6種類の日英記入サンプルを、Word版とPDF版で公開しています。

こういう資料を
作りました

Wordは条件を記入・調整するために、PDFは項目と紙面を確認するためにお使いください。登録なしで、それぞれの資料を開けます。

資料は独自の記入サンプルです。個別の条件、提出先の指定、最新の公的様式と照合して調整してください。契約や就業の条件を、一つの定型文だけで決めるためのものではありません。

RESOURCE 01

労働条件通知書

Notice of Employment Terms

契約期間・変更範囲・賃金・相談窓口まで日英で整理する記入サンプル。

使う場面と確認点
雇入れ直後と変更範囲、有期契約の更新条件、相談窓口を確認するときに。対象者に合う公的様式と照合してください。

日英併記 ・ 3ページ ・ Word 41KB / PDF 245KB

RESOURCE 02

雇用契約書

Employment Agreement

労働条件表・別紙・合意内容・署名を日英で整理する契約のたたき台。

使う場面と確認点
労働条件表と別紙を契約の一部として特定し、日英の内容と双方の理解をそろえるために。必要な個別条項を追加して使います。

日英併記 ・ 3ページ ・ Word 42KB / PDF 253KB

RESOURCE 03

在職証明書

Certificate of Employment

氏名・在籍期間・部署・職務・発行者を日英でまとめる証明書サンプル。

使う場面と確認点
在職情報を提出先へ示すときに。氏名表記、証明する項目、指定様式、署名や認証の要否を先に確認します。

日英併記 ・ 2ページ ・ Word 40KB / PDF 162KB

RESOURCE 04

業務委託契約書

Services Agreement

業務範囲・成果物・報酬・支払期日・権利を整理する契約のたたき台。

使う場面と確認点
業務範囲、成果物、報酬、支払期日、権利の扱いを話し合うときに。契約の性質と適用法に合わせた個別確認が必要です。

日英併記 ・ 3ページ ・ Word 41KB / PDF 234KB

RESOURCE 05

給与明細

Payslip

支給・控除・差引支給額を同じ紙面で日英対照できる明細サンプル。

使う場面と確認点
支給額と控除を外国籍の従業員や海外本社へ説明するときに。自動計算機能はなく、給与計算結果から転記するサンプルです。

日英併記 ・ 3ページ ・ Word 40KB / PDF 192KB

RESOURCE 06

労働保険と社会保険

Labor and Social Insurance Briefing

4つの保険の役割と、説明前に集める情報を整理する日英シート。

使う場面と確認点
4つの保険の役割と確認事項を説明するときに。加入判定、料率、給付条件、社会保障協定は使用時の公的情報で確認します。

日英併記 ・ 3ページ ・ Word 40KB / PDF 201KB

目的を確かめ、条件を記入し、根拠と照合し、説明して共有する
実務の考え方を整理した図です。写真は生成イメージです。
  1. 01

    用途と対象者を確かめる

    誰に何を示す書類か、提出先の指定があるかを確認します。

  2. 02

    Wordに条件を記入する

    角括弧の欄を埋め、不要な選択肢を削除し、必要な別紙を特定します。

  3. 03

    日英の内容と公的情報を照合する

    期間・金額・時間・役割が一致するかを、根拠資料と一緒に確かめます。

  4. 04

    説明して共有する

    相手が理解できる方法で説明し、交付・合意・保管の扱いを整えます。

公的な様式と制度を確認する

厚生労働省 主要様式ダウンロードコーナーには、2026年10月以降に使用する労働条件通知書などが掲載されています。対象者に合う様式と記載要領を確認してください。

厚生労働省 英語モデル労働条件通知書を参照する場合も、更新時期と必要な明示事項を最新の主要様式と照合してください。

日本年金機構の英語資料、公正取引委員会のフリーランス法情報も、資料内から確認できるようにしています。

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